员工对企业最大的奉献，就是员工个人价值的实现。

    不敢做高层主管的员工，不是好员工。

    只有做正确的事情，才有资格问鼎高管的职位。

    正确的事情，未必是对的事情。

    对的事情，未必是正确的事情。

    对的事情，是指在道义上能够站得住脚的事情。而正确的事情，却只是对团体有利的事情。

    正确与不正确的区别，在于利益，而非其他。

    职场是一个利益场，只有利益的标准，才是职场中惟一的道德标准。